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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 多年工作经验,银行,事业单位,金融公司,国企单位等优先考虑
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 负责部门设备、工装模具、安全的管理和技术维修工作,能加班,吃苦耐劳,沟通能力强,有相关工作经历。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 具备1-2年销售工作经验,具有良好的协调能力,可长期驻外。
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 机械、汽车、材料等相关专业,有零部件设计经验1年以上,英语可进行看、读、写; 具备技能:1、机械结构及汽车方面的基础知识; 2、cad等二维软件,catia等三维软件使用经验; 3、使用ansa、hyperwk等软件绘制标准网格; 4、madymo、ls-dy 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、工作认真,对自己的产品负责; 2、各种家常菜的烹调工作; 3、经验2年以上。 任职要求: 1、吃苦耐劳,身体健康。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、有责任心,正直,诚信,喜欢小孩子 2、有餐厅工作经验者优先考虑 一经录用统一进行培训,五险、午餐补助及节假日福利。 35周岁以下。
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 董事长的一切用车。要求必须是退伍军人,28-40岁之间,人品端正,形象好。家住锦州南边优先考虑。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 成手学徒均可
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 能吃苦耐劳
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 成手学徒均可
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 车床操作工,成手学徒均可
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 机械加工专业,本科以上学历,年龄45岁以下
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 身体健康,气质好,有良好的沟通能力。有开拓市场的能力。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 有相关工作经验优先
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 1.负责仓库的日常管理维护事务 2.按规定工作流程进行物料的收发清点,按仓库管理制度查验数量 3.依据发件指令配备零件和发放零件 4.每日物料卡账进出明细的记录与定期盘存。 5.物料入仓仓储位的筹划与摆放,
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 有责任心。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 在机加工行业有过工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 具有工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 有经验者优先
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责董事长的日程安排,重要会议、会客及活动的预报并做好各项协调准备工作; 2、随从董事长公务活动,参加会议,并做会议、谈判记录; 3、负责传达董事长的指示和意见,并督促、落实由董事长交办工作的完成情况; 4、协助对公司运作与各职能部门进行管理、 更详细...
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